Κείμενο :
Παυλίδης Νικόλαος Lazaros Kousidonis και Theodoros Tsitenidis
Με αφορμή την πρόσφατη ανακοίνωση της Ένωσης Κιλκίς στις 30/03/2026 σχετικά με τη χορήγηση του επιδόματος παραμεθορίου (Ν. 5246/2025), επισημαίνουμε σοβαρή παραβίαση της προβλεπόμενης καταστατικής και συλλογικής λειτουργίας του Διοικητικού Συμβουλίου.
Συγκεκριμένα, το εν λόγω ζήτημα δεν εισήχθη ποτέ ως θέμα ημερήσιας διάταξης, ούτε τέθηκε προς συζήτηση και λήψη απόφασης στο Διοικητικό Συμβούλιο, παρά το γεγονός ότι είχε προηγηθεί συνεδρίαση λίγες ώρες νωρίτερα. Κατά συνέπεια, ουδεμία συλλογική απόφαση ελήφθη, ούτε καταγράφηκε σχετική τοποθέτηση ή ψηφοφορία των μελών.
Παρά ταύτα, εκδόθηκε ανακοίνωση η οποία παρουσιάζεται ως απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου, φέροντας την ένδειξη
«ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ.».
Η πρακτική αυτή αντιβαίνει ευθέως:
στις βασικές αρχές συλλογικής λειτουργίας των οργάνων διοίκησης,
στις διατάξεις του καταστατικού που προβλέπουν λήψη αποφάσεων κατόπιν συζήτησης και ψηφοφορίας, καθώς και στην αρχή της διαφάνειας και της ίσης συμμετοχής των μελών.
Επιπλέον, το συγκεκριμένο περιστατικό δεν αποτελεί μεμονωμένη περίπτωση, αλλά εντάσσεται σε μια επαναλαμβανόμενη πρακτική, κατά την οποία:
σημαντικά ζητήματα δεν τίθενται προς συζήτηση στο Διοικητικό Συμβούλιο,
δεν παρέχεται πλήρης και έγκαιρη ενημέρωση σε όλα τα μέλη του,
και στην πράξη αποκλείονται μέλη από τη διαδικασία λήψης αποφάσεων.
Η επαναλαμβανόμενη αυτή τακτική υπονομεύει τη συλλογικότητα και απαξιώνει τον θεσμικό ρόλο των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.
Περαιτέρω, οφείλουμε να επισημάνουμε ότι για το συγκεκριμένο ζήτημα έχουν ήδη πραγματοποιηθεί παρεμβάσεις από την Π.Ο.ΑΣ.Υ., ενώ, σύμφωνα με τις τελευταίες πληροφορίες, βρίσκεται στο τελευταίο στάδιο επεξεργασίας στο Αρχηγείο.
Με βάση τα ανωτέρω, εύλογα γεννάται το ερώτημα:
η εν λόγω πρωτοβουλία αποτελεί προϊόν άγνοιας των εξελίξεων και απομάκρυνσης από τα πραγματικά κέντρα λήψης αποφάσεων ή συνειδητή επιλογή, ώστε να εμφανιστούν εκ των υστέρων ως «πρωταγωνιστές», καπηλευόμενοι τον αγώνα και τις παρεμβάσεις άλλων;
Δημοσίευση σχολίουDefault CommentsFacebook Comments